W ciągu ostatnich kilku tygodni dużo rozmawialiśmy (i mam na myśli naszą stronę internetową, a także ogólnie przemysł kosmetyczny). Skupiono się na ostatnich aktach nienawiści wobec czarnej społeczności - od George'a Floyda przez Breonnę Taylor po wielu, wielu innych Czarnych ludzi, którzy byli prześladowani i zabijani za kolor ich skóry. Ale sprawa sięga o wiele głębiej niż brutalność policji w ostatnich miesiącach. Przestrzeń piękna (a przy okazji większość innych przestrzeni) jest urządzona w taki sposób, że firmy należące do i prowadzone przez BIPOC nie mogą uzyskać takiego samego dostępu do reklamy i promocji, jak ich białe odpowiedniki. Mając to na uwadze, projektant Aurora James z Brother Vellies zaproponował 15% Zobowiązanie - wezwanie do wszystkich głównych detalistów, aby zobowiązali się co najmniej 15% swojej powierzchni na półkach firmom należącym do Czarnych. Sephora jako pierwsza wystąpiła.
„Zainspirowaliśmy się do złożenia 15% zobowiązania, ponieważ uważamy, że jest to właściwe postępowanie dla naszych klientów, naszej branży i dla naszej społeczności” - mówi Artemis Patrick, wiceprezes i dyrektor ds. Sprzedaży Sephora. Patrick dodaje: „To zaczyna się od długoterminowego planu dywersyfikacji naszego łańcucha dostaw i budowania systemu, który tworzy lepszą platformę dla rozwoju marek będących własnością Czarnych, zapewniając jednocześnie, że czarne głosy pomogą kształtować naszą branżę. Zdajemy sobie sprawę, że możemy działać lepiej, a to zobowiązanie opiera się na naszej ciągłej pracy, aby wykorzystać nasze zasoby do wprowadzenia znaczących i długoterminowych zmian dla Sephora i naszej branży ”.
Nie ma szybkiej naprawy systemowego rasizmu, który rozprzestrzenia się w naszej branży, ale Sephora ma szerokie wpływy i na pewno ma pieniądze do wydania. Teraz lepiej wykorzystać te pieniądze i wpływy. Dzisiaj Sephora zobowiązała się do wszystkich trzech etapów Zobowiązania, w tym:
- Podsumowanie aktualnego odsetka powierzchni półkowej i umów dedykowanych firmom należącym do Czarnych
- Przejęcie odpowiedzialności za wszystkie ustalenia, zrozumienie martwych punktów i rozbieżności oraz określenie konkretnych kolejnych kroków
- Podjęcie działań w celu opublikowania i realizacji planu zwiększenia udziału czarnych biznesów Sephora pomaga wzmocnić pozycję do co najmniej 15%
Podczas gdy czekamy na wdrożenie tego konkretnego planu, Sephora mówi, że przygląda się wszystkim obszarom działalności, aby określić, jak najlepiej zapewnić szerokie wsparcie firmom będącym własnością Czarnych. Firma zobowiązuje się do wykonania następujących czynności:
- Przynieś swobodnie całą swoją wiedzę do stołu, aby początkujący założyciele mieli do niej dostęp
- Zapewnij połączenia i wsparcie od sponsorów i społeczności inwestorów venture capital
- Pomóż zakładać i rozwijać firmy należące do Czarnych, wspierając ich długoterminowy sukces
- Skorzystaj z Accelerate, wewnętrznego programu inkubacji marki poświęconego kultywowaniu założycielek, aby teraz skupić się na kobietach kolorowych.
To pierwszy krok, ale dobry. Będziemy nadal monitorować ogłoszenia Sephora i informować Cię o jej postępach. Mówienie jest dobre, ale działanie jest lepsze. Miejmy nadzieję, że będzie więcej. Oto, jak branża kosmetyczna rozwija się w bardziej inkluzywny, aktywnie zróżnicowany sposób.
Ponad 60 czarnych marek kosmetycznych, które wspierają teraz i zawsze
